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解放思想,敢于担当,谱写大桥新篇章 ——大桥石化集团召开九月份月度工作会议

发布时间:2018/9/8   作者:大桥石化

        2018年9月8日下午两点,大桥石化集团九月份月度工作会议在京港澳原阳服务区西区多功能会议厅召开。董事长张贵林在会上发表了《解放思想,敢于担当,谱写大桥新篇章》的重要讲话,要求大家在新的发展时期,要进一步解放思想,充分发挥出团队的力量,敢于担当,真抓实干,谱写出大桥发展的新篇章!

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        集团公司董事长、副总经理、部门负责人等200余人参加会议。会议由集团公司党委副书记尤连平主持。

        集团公司副总营销公司总经理余贵军、集团公司副总建筑工程总公司总经理侯振学、集团公司技术安全部主任崔修祯在会上对8月份工作进行了汇报。会议还听取了集团公司审计部经理张春岭、江山路加油站站长赵士乾、西环路加油站站长路家琦、长兴路站站长李大鹏对8月份的工作汇报。

        会上,集团公司董事长张贵林宣读了全部领导岗位的任命文件。任命是根据工作需要,完善公司组织架构和班子成员,经过董事会三次研究决定的。随后,被任命人员代表发表了任职感言。

        会上,集团公司执行总裁侯振荣对8月份油品、非油品完成情况进行了宣读并颁奖。

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        董事长张贵林在会上对8月份目标任务完成情况等问题进行了总结回顾,对8月份工作中暴露出的问题以及走基层过程中发现的问题进行了分析,要求相关部门在今后的管理当中进行改善和提升。

        董事长对9月份加油站的营销等工作做了重点部署:一,加油站的营销工作要贯彻落实“跟着市场走”“用好宣传牌”“打好服务牌”的总体要求,结合“九进宣传”等形式,在营销上下功夫,完成销售目标。二,要积极推进加油站新管理系统的安装实施,落实设备更新工作。三,要认真落实加油站精细化管理,站长要加强对油站的站容站貌、规范服务、开口营销、安全生产等方面的细节管理。四,抓好非油品工作。做好双节促销,上架季节性商品。五,积极推行加油站绩效考核,体现出多劳多得。六,培训工作。组织开展加油站第七期员工轮训、会计人员专项培训。

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        最后,董事长张贵林对服务区、大桥地产、龙浩油库、基建部、财务部、审计部、办公室、人力资源部、招商法务等部门的下一阶段工作做了具体要求和部署。

        董事长张贵林在会上发表了《解放思想,敢于担当,谱写大桥新篇章》的重要讲话,他讲到,思路决定出路,细节决定成败。没有观念的更新,就不会有发展的突破。没有思想的解放,就不会有发展的跨越。我们处在这样一个信息化的时代、互联网的时代、大变革的时代,要确保大桥的发展保持与时代同步,这就要求全体大桥人进一步解放思想,敢于担当,始终坚持稳中求进总基调,应时合势,努力在学习中成长,在创新中发展,推动公司向着高质量发展不断迈进。

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        董事长提出,解放思想,敢于担当,首先,要凝心聚力抓好班子。一个好班子,好团队是推动公司发展,落实各项工作部署坚强有力的组织保证。要充分发挥出团队的力量,团结协作,以更大的责任和担当,努力完成公司的各项目标任务。其次要真抓实干:一是攻坚克难“干”。要加强对工作的研究;二是尽职尽责“干”。在本职岗位上踏实干好工作,努力发扬不怕吃苦,敢打硬仗,连续作战的大桥精神;三是敢于担当“干”。针对重点工作和关键环节,要全力以赴确保每项工作都能抓铁有痕,踏石留印。解放思想,勇于担当,还要坚持树立唯德唯才的用人导向,让激情干事的人有平台,干实事的人有地位。

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        董事长在讲话中号召大家,坚持解放思想、勇于担当,始终保持干事创业的激情,会办事,办成事,不出事。在推动公司发展的进程中,我们就一定能战胜各种困难,谱写出大桥发展的新篇章!


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